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東松山市は埼玉県による「多様な働き方実践企業認定制度」において「プラチナ」区分に認定されています。
埼玉県では、仕事と家庭の両立を支援するため、短時間勤務など多様な働き方を実践することで男女がともにいきいきと働き続けられる職場環境づくりを行っている企業等を認定しています。
この制度において東松山市は最上位である「プラチナ」区分に認定されています。
多様な働き方実践企業認定制度とは?(埼玉県のサイトへ移動)<外部リンク>
埼玉版働き方改革ポータルサイト
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